Découvrir
Glissez pour explorer
Transformez cette transition en levier de développement personnel et professionnel.
L'outplacement (ou accompagnement à la reconversion professionnelle) est un dispositif d'accompagnement personnalisé proposé par votre employeur pour vous aider à rebondir professionnellement après un licenciement ou une rupture conventionnelle. Contrairement à une idée reçue, ce n'est pas une mesure de "placement forcé", mais une réelle opportunité pour :
Chez VALEURS & COMPETENCES, nous transformons cette transition en levier de développement pour vous permettre de rebondir avec confiance et sérénité.
Contrairement à une recherche d'emploi solitaire, l'outplacement vous offre :
Identification de vos compétences transférables, de vos motivations et de vos valeurs professionnelles.
Étapes claires pour atteindre vos objectifs (formation, réseau, candidatures ciblées).
Séances individuelles avec un consultant dédié (psychologue du travail ou expert RH) pour ajuster votre stratégie.
Financement possible de formations (ex. : certifications en gestion de projet, langues, digital).
80% des salariés accompagnés en outplacement retrouvent un emploi dans les 6 mois
Source : étude APEC, 2023
Un licenciement peut être un choc émotionnel. L'outplacement inclut :
Pour exprimer vos craintes et vos doutes sans jugement.
Des techniques pour gérer le stress et la perte de repères (méditation, sophrologie, coaching).
Un travail pour identifier vos réussites passées et vos atouts pour le futur.
L'outplacement n'est pas seulement un retour à l'emploi : c'est une chance de repenser votre carrière :
Avec l'outplacement, vous n'êtes plus seul :
Avec des professionnels de votre secteur et des recruteurs partenaires.
Salons professionnels, webinaires avec des recruteurs pour élargir votre réseau.
Votre profil est mis en avant auprès de recruteurs ciblés sur les plateformes spécialisées.